6
décembre
2021

L’égalité dans l’UE vingt ans après la mise en œuvre initiale des directives sur l’égalité - Résumé

L’avis 1/2021 de la FRA illustre l’étendue et la nature des expériences vécues en matière d’inégalité et de discrimination à travers l’UE. Ce faisant, il se réfère aux motifs de discrimination et aux domaines de la vie couverts par la directive sur l’égalité en matière d’emploi et par la directive sur l’égalité raciale, ainsi que par la proposition de directive sur l’égalité de traitement. Cet avis a été publié le 30 avril 2021. Le présent résumé rassemble les principales recommandations («Points clés et avis») décrites dans l’avis 1/2021 de la FRA.
Aperçu

L’avis 1/2021 de la FRA présente les preuves de la FRA en matière d’expériences de discrimination fondée sur les motifs et dans les domaines de la vie couverts par la directive sur l’égalité raciale et par la directive sur l’égalité en matière d’emploi. Il présente également des preuves d’expériences de discrimination qui vont au-delà des motifs et des domaines de la vie couverts par ces deux directives. Ces informations sont pertinentes pour les négociations prolongées sur la proposition de directive du Conseil de 2008 relative à la mise en oeuvre du principe de l’égalité de traitement entre les personnes sans distinction de religion ou de convictions, de handicap, d’âge ou d’orientation sexuelle.